聊城市推进校地合作 全力打造人才高地

　　上半年，山东省聊城市引进国家“千人计划”专家2人、泰山学者3人;建立了7个研究中心，一批研发平台正式启用……近年来，聊城市依托聊城大学，设立市人才引进基地，密切校地合作，破解人才引进瓶颈，进一步加快建设人才高地。

　　为切实加强人才队伍建设，聊城市先后出台《关于实施水城高层次人才重点支持计划的意见》《关于鼓励和扶持大学生科技创新创业的指导意见》等文件，不断优化用人环境，发展壮大人才队伍。在校地合作发展上，建立了山东省抗体制药协同创新中心、组织工程与再生医学研究所、人类生殖遗传研究所、聊城大学生物活性物质及临床营养研究中心等一批研发平台，为企业科技创新提供了有力支撑。在本地人才培养上，聊城市实施了“水城高层次人才重点支持计划”，在全市每两年遴选100名自然科学、工程技术和人文社科等领域的领军人才和青年拔尖人才。

　　通过引进和培养两条路线，聊城人才队伍不断充实，人才层次不断提高。目前，聊城市拥有国家“千人计划”专家4人、泰山学者12人、享受国务院政府特殊津贴专家26人、突出贡献专家和首席技师等省级优秀人才66人，规模以上工业企业科技研发人员10267人，拥有高级职称2650人。 （高崇）