烟台出台新规:企业增减劳动用工需要网上备案

　　 今后，烟台用人单位新增或减少劳动用工，均应申请劳动用工网上备案。市人社局日前下发《关于进一步规范劳动用工备案管理的通知》，对企业人员增加办理流程、人员减少办理流程等作出详细规定。

　　根据新通知的企业用工备案工作流程，用人单位新增劳动用工，应申请劳动用工网上备案，持《劳动用工备案花名册》、劳动合同书等材料书面备案，经人力资源社会保障行政部门审核后，办理就业登记、大中专毕业生派遣及社会保险等各项业务。

　　用人单位招用干部身份人员，需登录劳动用工备案管理信息系统，网上办理人员新增，持《劳动用工备案花名册》，经人力资源社会保障行政部门备案后，按管辖权到公共就业(人才)服务机构(人才中心)办理调动等相关手续。经组织部门批准自主管理档案的用人单位，办理调动手续后，同样需要网上办理人员新增。用人单位接收符合条件的大中专毕业生，网签就业协议后，先办理劳动用工备案，再办理派遣、落户等相关手续。

　　用人单位人员减少，应进行劳动用工网上备案，持劳动合同书、《解除/终止劳动合同证明书》　等材料书面备案，经人力资源社会保障行政部门审核后，办理失业登记、大中专毕业生改派及社会保险等各项业务。劳动用工备案纳入企业劳动保障年检和专项检查内容，由劳动保障监察处查验《劳动用工备案管理系统用人单位开户申请表》　和《劳动用工备案花名册》。对不履行备案义务、备案内容不真实的用人单位，根据《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》和《山东省劳动合同条例》的相关规定处理。(任雪娜 杨永忠)