《关于加强市(地、州、盟)党政正职管理的若干规定》有关情况

　　《关于加强市(地、州、盟)党政正职管理的若干规定》(以下简称《规定》)的印发和实施，是中央加强对重要岗位干部重点管理的又一重大举措，受到各方面关注。日前，中组部负责人接受采访，就《规定》有关情况回答了记者提问。

    市级正职全部参加问卷调查

　　中组部负责人表示，中央对制定《规定》十分重视，将其列入中央党的建设工作领导小组2011年工作要点。为起草好文件，按照中央要求，中组部认真组织调查研究，对全国市地州盟党政正职基本情况进行全面分析，在省、市两级1600多名领导干部中开展问卷调查，广泛听取意见。31个省区市党委主要负责同志和党委组织部都对起草和修改文件稿提出具体意见建议，全国600多名市地州盟党政正职全部参加问卷调查。

　　正职人选必须清正廉洁

　　该负责人说，《规定》针对市地州盟党政正职的岗位职责和特点，鲜明提出人选必须具备的3个方面标准条件，第一位的是政治上强，第二是能力突出，第三是作风过硬、自觉做到清正廉洁。特别强调市地州盟党政正职人选应经过多岗位锻炼，熟悉党务工作和经济工作，善于做群众工作，具有较强的解决复杂问题和处置突发事件的能力；同等情况下优先选拔具有地方基层、企事业单位领导工作经历的干部。

　　鼓励探索正职人选差额考察

　　该负责人指出，《规定》在吸收近年来各地干部人事制度改革成功经验基础上，重点对完善提名、加强考察、推进交流等方面提出了一系列新要求。针对市地州盟党委书记多由平级转任、一些地方不进行民主推荐、人选产生的公开性透明度不够等问题，明确规定新任党委书记人选一般要在全省一定范围内进行民主推荐。为强化组织考察的把关作用，要求对新任市地州盟党委书记人选，包括由政府正职转任党委书记的和其他同级干部转任的，都要进行组织考察和民意调查；鼓励各地积极探索市地州盟党政正职人选差额考察，做到好中选优、优中选强。

　　把德的考核摆在突出位置

　　该负责人表示，为积极引导市地州盟党政正职牢固树立科学发展观和正确政绩观，《规定》提出了以下几点要求。第一，强调把德的考核摆在突出位置，把德的考评结果作为使用市地州盟党政正职的首要依据。第二，突出科学发展实绩的考核。第三，重视群众评价。 (据新华社北京10月11日电)